仕事の悩み解決

【2ch,知恵袋】仕事を辞めたいのは甘えではない3つの理由

仕事を辞めたいと思うのは甘えでない3つ理由を解説した記事のアイキャッチ画像
  • 仕事を辞めるのって甘えなの?
  • 早く退職したいなぁ…
  • 2ちゃんねるや知恵袋にはどんなコメントがあるんだろ

仕事を辞めるのは甘えではありません。

なぜなら働く環境を変えないと給料も人間関係も改善しないからです。

この記事では仕事を辞めるのは甘えではない理由を解説しています。

転職に向けて1歩踏み出すことができる内容になっています。

本記事のまとめ
  • 2ちゃんねるや知恵袋でも悩んでる方は非常に多い
  • 給与や人間関係で辞めたいのは甘えでなく正当な理由
  • 1社に働き続ける方が危険である
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2ちゃんねるに投稿されているコメント

まずは2ちゃんねるに投稿されたコメントをピックアップします。

辞めても出来る仕事なんてない無能という事実が辛い 続けられそうにない中耐えるのも辛い 辞めても仕事探しが辛い どうしたらいいんだよ(引用:2ch
ワイはパワハラモラハラ込みやったから三ヶ月も持たんかった しかもその内の半月は顔が腫れてたからって理由で出勤すらさせて貰えなかった(引用:2ch

かなりツラい感想が挙げられてます。。。

Yahoo!知恵袋に投稿されているコメント

次にYahoo!知恵袋のコメントを紹介します。

仕事辞めたいのは甘えでしょうか? 入社して約1年になります。( 今の時代正職につけたことはありがたい事なのですが。)辞めたい理由が残業代が出ないことです。(引用元:Yahoo!知恵袋)
仕事を辞めたいけど、甘えのようで辞めれません。正職員、既婚、未就学児2人の母です。(中略)帰ると疲労が半端なく言うことを聞いてくれない子供達にあたる毎日。でも世の中にはもっと遅くまで働いている方もいるし、もっと忙しい方もいるので甘えに甘えます。ちなみに年間休日が107日+有給10日とブラックでもないので何も言えません。(引用:Yahoo!知恵袋

辞めてもいいのか困ってる方が多いです。

仕事を辞めたいことが甘えではない3つの理由

仕事を辞めること自体は甘えではありません。

理由は次の3つです。

では一つずつ解説します。

①従業員思いの会社ではないから

会社が本当に従業員を大切にしているなら、あなたの「辞めたい」という気持ちはそもそも出てきません。

給与や待遇など働く環境を整えようとしているのかどうか、従業員は感じるものです。

いくら頑張っても昇給数千円とか、年収が300万400万とか、不満は溜まっていく一方ですよね。
当サイト管理者も転職の面接ではちゃんと前職の給料が低いことを説明して内定をもらいました。ですので甘えというわけではなく正当な理由になりますよ。

「年収が低くてこれから上がる見込みもないけど我慢するしかないか」と諦めないでください。

②あなたの価値観と合わないから

2つ目の理由として人間関係がどうしても合わないことが挙げられます。

協力体制がない、面倒なことは部下に丸投げするなど、若手〜中堅の方が苦労することが多々あります。

もちろん全てを否定するわけではありません。中にはすごいなと思える人がいるのも事実です。
でも、尊敬できないような価値観の人が多いのなら、その人たちとずっと一緒に仕事をする必要はありません。

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「この人はすごいな」「こんな人と一緒に仕事がしたいな」と思えるような職場を見つけていきましょう。

③1社に勤め続けるのはリスキーだから

移り変わりの激しい社会で一社にずっと勤めるのは非常に危険です。

もし会社が無くなったら生きていけない人材になってしまうからです。

もし、その会社の人間関係や慣習しか知らずに年齢を重ねるとどうなるんだろ?
いつまで今の会社に勤められるかは分かりません。気が付いたら他の会社で通用しない人材になってしまう可能性があります。

私達がやるべきことは、もし会社が無くなっても自分のスキルで生きていけることです。

若いうちに色んな業務や他の会社を経験して柔軟性を高めることが重要です。

自分の身の回りの仕事しか分からず、部署やチームが違うだけで他の人がやってることが何も分からない……という方は要注意です。

あなたは辞めるべきか?チェックすべき9項目

本当に甘えているのか確認したい方へチェックリストをご紹介します。

①給与に満足しているか
②待遇に満足しているか
③仕事内容に満足しているか
④仕事量は妥当か
⑤勤務地に不満はないか
⑥上司との関係は良いか
⑦同僚との関係は良いか
⑧今の仕事が自分のやりたいことか
⑨今後も勤めたいと思える会社か

×が5個以上の方は今の仕事がツラく感じているでしょう。

僕が会社を辞めようと決心したときは全て×でした。

あなたの価値観を大事にして、今の会社で本当に働き続けるべきなのかよく考えてみましょう。

このまま頑張り続けても何も変わらないなら、体力的にも精神的にも疲れてしまいます

今後も続く社会人生活を想像してみて、辞めるべきかどうか今一度真剣に考えてくださいね。

会社を辞める前にやっておくべきこと

基本的には転職先を見つけてから退職しましょう。

収入のない期間が長くなると精神的に不安になってしまいます。

いきなり企業へ応募するのはハードルが高いので、まずは自己分析から始めてください。

どんな仕事が自分に合っているのか分析することで転職が成功しやすくなります。

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まとめ

  • 2ちゃんねるや知恵袋でも悩んでる方は非常に多い
  • 給与や人間関係で辞めたいのは甘えでなく正当な理由
  • 1社に働き続ける方が危険である

あとがき

以上が仕事を辞めたいのは甘えではない理由です。

次の仕事が見つかっていないと不安で今の会社を辞めることが難しいですよね。

こちらの記事に、次の会社の見つけ方を含めた転職の流れをまとめております。ぜひご覧ください。

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ではまた!

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キャリアブロガー ゆん
製造業・機械メーカー歴10年以上。品質保証・設計・営業・購買・現場監督などを経験。給与や人間関係を改善するため20代で転職。様々な部署や会社を経験した実績を生かし、ブログを通じて製造業の転職を目指す方へ全力でサポートします。